『人材育成で大切なポイント』を述べます。今回は趣向を変えてネガティブリストを書きたいと思います。指導する側は以下のことをしないようにしてください。
・指導者が計画を立ててしまう
・自分の答えを直接指示してしまう
・(ネガティブな)感情をぶつけてしまう
・勝手にもしくは一方的にゴールを変えてしまう
・育成したい人の話を最後まで聞かない
・決めたことを最後までやり切らない(言いっ放し)
・定期的に時間を取らない(落ち着いてじっくり話しない)
・行動指示のみで考える時間を取らない
・期待すべき効果を共有しない
・なぜこの取組が必要かを共有しない
・etc
スクールウォーズというドラマで滝沢先生が言ってた、『相手を"信じ"、"待ち"、"許す"』
ダイナリンクス合同会社
代表 松井康成